领导跟同事天天在办公室吸烟该怎么办？
不是你该怎么办，而是你能怎么办！
其实有时候真的别无他法！为什么这么说呢，如果得罪同事，他们会排斥你，孤立你，在大环境下你还是得依靠同事们才得以生存，他们会和你一起成长，一起拼天下！
领导更不用说了，完完全全得罪不起的，得罪了他会给你穿小鞋，永无翻身之地，处处会对你进行打压，就算你有光芒，但他会化作一朵云，把你的光芒都遮盖住，你就是尘世中的一颗微沙，那么是不是真的别无他法了呢？
不一定，看你怎么去处理这件事，其实你可以买几包好烟，一定得上档次，像中华之类的，有些钱是不能省的，等哪天他们心情好在抽烟的时候，你把买的烟递给他们，可以跟他们商量下，以后抽烟能不能尽量不要在办公室抽烟，就算抽能不能把门，窗户之类的打开，因为对于不抽烟的人来说抽烟就是一种折磨！
当然了，你要表现得是你对不起他们，感觉亏欠他们一样，是你不能闻烟味，不是他们抽烟不对，所谓吃人嘴软，拿人手短，这样对方才能更好的接受，就算以后他们抽烟，还是会顾及一下你的感受，相对的也会减少在办公室抽烟的次数，相对与你现在，肯定好过的多。
这样做顾及了双方的感受，大家也不用尴尬，相反人家觉得你这个人也没什么，也挺会做人的，他们为了你也是会适当减免一些不适当的行为，你又不用经常闻烟味了，何乐而不为呢？你说是吗？
希望我的回答对你有帮助！
我认为有以下三种办法：
一，最直接也是最有效的办法就是及时回避一下。
本人从前也是烟君子之一，而且还是一个瘾很大的家伙，不过现在完全戒了，所以办公室吸烟这种场景我是深有体会的，也最有发言权，以前是害人者，现在是被害者，因为在办公室内，我是领导与同事的双重身份的多次转换者。
办公室吸烟一般是分时段的，高峰期是：
1，刚上班时。上午八点或者是下午二点来上班时段，毕竟隔了一个晚上或中午时光，大家又重新聚在一起，表示新的一天或一个下午又开始了，中国人讲礼节讲礼貌，见面一支烟是习惯也是常态，特别是一些年轻人，有时在外面搞到了一个新的品牌好烟，为了接近领导，也是为了炫耀，迫不及待地殷情地递上一支烟，是博得领导好感的最好通道。
2，上班到一半时间左右。上午是十点，下午是四点左右。因为大家一阵子忙碌过后，有疲惫感，都想抽一支烟来放松放松绷紧的神经。
这个问题最直接的方式就是告诉吸烟的领导和同事自己不喜欢这种环境。
不表达别人永远不知道你的反感。
我也是烟民，刚换到一个环境的时候，也经常在办公室里吸烟，四个人只有一个不吸烟的同事。刚开始的时候很注意，同事在办公室的时候，我们基本上都去外面吸烟。偶尔有一次，同事不在，我开着窗户在办公室里吸烟，到同事回来了，见到我吸烟也没有表现得异样，就默认了同事不在乎我们在办公室里吸烟。于是我们慢慢的放松了自我的要求，肆无忌惮的在办公室里吸烟了。直到一天，我们三个同时开始冒烟，同事不耐烦了，说了句你们不要在办公室吸烟了，味道真的很重的。我们没想到错误的预判了同事的边界，触碰了他的底线，也感到很抱歉，从那以后我们几个烟民谁也不在办公室里吸烟了。
其实，最好的方式就是在开始的时候，直接表明态度和立场，不至于把自己憋成内伤，因为顾虑太多，把气氛搞僵。很多时候，在职场里，不仅是吸烟的问题，沉默有时候代表不反对或者认同，不说，别人不知道你介意不介意，更不知道你介意的程度。
可以***取的措施
1、曲线救国
我们这个同事就很有办法，知道我们不吸烟难受，单独给我们找了一块靠窗的空地，放置一个烟灰缸，开辟了吸烟区，整个楼层的人都来我们这里吸烟。不仅增进了我们烟民的交流，还解决了很多像他一样的人无法言说的痛楚。
2、委婉劝告
用身边的真是的案例告诉身边的同事吸烟有害健康，嬉笑怒骂的跟他们说，你们吸烟，我吸二手烟毒性更大，要找他们赔偿……也可以单独给每个人发个邮件，言辞恳切的说明自己不喜欢吸烟，不至于和每个人都对立。大家都是同事，都是成年人，一般的事理都会明白，不会那么不顾及别人的感受。
3、理直气壮地***取措施
既然有的同事明里暗里宣明立场都没有用，那就是一个人的人品问题了，对待没人品的人也没必要顾及他的感受了，该撕破脸就撕破脸。可以请领导出面调解，要求换一间办公室。很多城市都先后出台了室内禁止吸烟条例，必须用合理的方式捍卫自己的健康权益。
职场上没有那么多推不开的面子，别想的太复杂，学会表达、懂得拒绝，建立一种良性循环的职场关系。职场上所谓的人情世故，不是建立在全然的自我隐忍上，也不表现在一味的妥协让步中。
